Rotasyon Öğretmeni Mağdur Ediyor

Eğitim kuşkusuz her kesimi ilgilendiren bir kavram ve hayatın temellerinin atıldığı öğretilerle dolu bir sistemdir. Tabi bu temelleri ne kadar sağlam atarsak hayatımız da o denli güzel olma yolunda ilerliyor. Bu temelleri oluşturanlardan biride kuşkusuz ki öğretmenlerdir. Öğretmenler son yıllarda eğitim öğretimi aktarma olanakları bakımdan oldukça zengin imkanlara sahipler, fakat sadece eğitim olanaklarının kendi başına insan unsuru olmadan tam anlamıyla uygulanamayacağı da aşikardır. Eğitimin tam anlamıyla uygulanabilmesi için öğretmenlerinde sorunlarının çözümü olmalıdır, diye düşünüyoruz.

Bu açıdan baktığımızda 17.04.2015 Tarihli Resmi Gazetede yayınlanan 29329 sayılı Öğretmen Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliğinde yer alan:

“MADDE 48 –

(1) Öğretmenler, aynı eğitim kurumunda adaylık dâhil toplamda en fazla 8 yıl görev yapabilir.”

Maddesine istinaden Türkiye çapında zorunlu yer değiştirmeye tabi tutulmuşlardır.

Sendika olarak daha önceki yıllarda okul müdürlerine ve müdür yardımcılarına uygulanan rotasyona destek vermiştik. Yöneticiler için yürürlüğe konulan rotasyon uygulaması ile okullara bir dinamizm gelmiş ve güzel sonuçlar elde edilmiştir.

29329 Sayılı yönetmelikle birlikte bakanlığımız benzer bir uygulamayı öğretmenler içinde getirmektedir, sendikamız öğretmen için uygulamaya konulan bu rotasyona karşıdır. Bakanlığımız daha öncesinde rotasyon uygulamasının iller arası olmasını tasarlamış fakat sendikamızın girişimleriyle birlikte aile yapısının parçalanamayacağı vurgusu da yapılarak bu çalışmadan vazgeçilmiştir. Dolayısı ile aile yapısının parçalanmasına neden olacak bu iller arası rotasyon uygulamasının engellenmesi ile kavimler göçünün önüne geçilmiş oldu.

Altta yer alan bentte ise

“ MADDE 48 –

(2) ……………..coğrafi durum ve ulaşım şartları göz önünde bulundurularak valiliklerce belirlenen ilçe gruplarında olmak üzere alanlarında öğretmen ihtiyacı bulunan eğitim kurumlarına tercihleri doğrultusunda hizmet puanı üstünlüğüne göre yapılır. ”

İbaresi yer almaktadır.

Yönetmeliğin uygulanabilmesi için her İl kendi içerisinde ilçe grupları oluşturması gerekiyor. Bununla birlikte oluşturulacak olan İlçe gruplarında coğrafi durum ve ulaşım şartları göz önünde bulundurulur ibaresi de yer almaktadır.

Oluşturulacak olan ilçe gruplarında Ana Okulu, İlk Okul, Orta Okul, Kültür Dersi öğretmenleri için meskûn mahallerinde alternatif okulları bulunduğu için ikamet ettikleri mahalleri terk etmeden okullarını değiştirebileceklerdir. Meslek Liselerinde bulunan Meslek Öğretmenleri ise ikamet ettikleri ilçede alternatif okulları olmadığı için diğer ilçelerde çalışmak zorunda kalacaklardır. Bundan dolayı Meslek Öğretmenlerinin de mağdur olmayacağı bir İlçe Gruplandırması istiyoruz. Öğrendiğimiz kadarıyla Tekirdağ ili için oluşturulan taslakta yer alan ilçe gruplarından biri şu şekilde dir:

SÜLEYMANPAŞA-ÇORLU-ÇERKEZKÖY-MARMARA EREĞLİSİ-ERGENE İlçelerine ait İlçe grubu yer almaktadır.

İlçe gruplarını oluşturmada itiraz ettiğimiz nokta şudur: Eğitim sistemimizde mesleğe yönelik mesleki okullarımız vardır, buralarda çalışan Meslek Öğretmenleri çalıştıkları meskûn mahallerinde branşlarına ait alanları olmadığı için yaşadıkları ilçeyi terk ederek başka bir ilçede ve okulda çalışmak zorunda bırakılacaklardır.

Eğer ki bir örnekleme yapacak olursak Çerkezköy de çalışmakta iken Süleymanpaşa ya rotasyona uğrayan bir öğretmen en erken saat 07:00 de otobüse binse, en erken sabah saat 09:00 da okulunda olabilecektir, böylece eğitimin aksaması söz konusu olacaktır. Bu öğretmenin ailevi bir acil durumu oluştuğunda eşine ve çocuklarına gereken zamanda ulaşamayacaktır. Bu gibi etkenler eğitim kalitesinin düşmesine de sebebiyet verecektir.

Dolayısı ile “ coğrafi durum ve ulaşım şartları göz önünde bulundurulur ” ibaresine istinaden mevcut ilçe grubunun daraltılması mağduriyetleri giderecektir.

Sendikamız yapmış olduğu istişareler doğrultusunda aşağıda şekli ile ” taslak ilçe gruplarını“ oluşturulmuştur. Taslak İlçe Gruplarını oluşturmak için toplanan İl Milliği Eğitim Müdürlüğü ile İlçe Milli Eğitim Müdürlerinin toplandığı komisyonda ise çok geniş çerçeveli bir ilçe grubu taslağı oluşturulmuştur.

EĞİTİM BİR SEN TEKİRDAĞ ŞUBESİ İLÇE GRUPLARI TASLAĞI:

1- SÜLEYMANPAŞA-MARMARA EREĞLİ

2- ÇORLU-ERGENE

3- ÇERKEZKÖY-KAPAKLI-SARAY

4- MALKARA-ŞARKÖY

5- HAYRABOLU- MURATLI

İlimiz ile benzer özellikteki diğer büyükşehirlerde, yaptığımız araştırmalar çerçevesinde ilçe grupları içindeki mesafelerin mağduriyetlerin oluşmaması için maksimum 30-35 km ile sınırlandırıldığı görülmektedir. Uzak mesafede kalan ilçeler ise bağımsız olarak kalmışlardır. Hâlbuki Süleymanpaşa-Çerkezköy hattına baktığımızda 65 km ye yakın bir mesafe karşımıza çıkmaktadır. Bu mesafe iş aktinin verimli bir şekilde tamamlanmasını olumsuz yönde etkileyecektir. Yıl içinde işe gidip gelmeler esnasında meydana gelen elim kazada Tekirdağ dan Hayrabolu ilçesine derse gitmekte olan öğretmenlerimiz vefat etmişlerdir. Bu ve benzeri üzüntü verici hadiselerin oluşmaması için mevcut taslaktaki genişletilmiş ilçe gruplarının oluşturulmasına sendika olarak karşıyız. Son olarak MEB İnsan Kaynakları Genel Müdürlüğünün İl Milli Eğitim Müdürlüklerine gönderdiği “ Eğitim gruplarının gruplandırılması “ konulu ve 68898891-903.02-E.5257229 sayılı yazısında da “ coğrafi durum ve ulaşım şartları göz önünde bulundurulur ” ibaresi yer almaktadır.

Sendika olarak, mağduriyetler oluşmadan ilçe gruplarının “daraltılmış ilçe” grupları şeklinde yeniden değiştirilmesini Tekirdağ İl Milli Eğitim Müdürlüğünden arzu ediyoruz.